Felsőoktatásban tanuló fiatalok állnak munkába hamarosan a nyugat-balatoni térségben, jelentősen enyhítve a szezonális munkaerőhiányt.

A mintaprojektként induló konzorciumi programot bemutató sajtótájékoztatón elhangzott, hogy többek közt kabinos, jegykezelő, felszolgáló, pultos, bolti eladó, pénztáros munkakört tölthetnek be a fiatalok a strandokat üzemeltető önkormányzatoknál és a térségbe érkező vendégeket kiszolgáló vállalkozásoknál. A turisztikai szezonban évek óta problémát jelent a munkaadóknak, hogy nincs elegendő munkavállaló. Ennek megoldására fogott össze több szervezet, s indította el a mintaprojektet, melynek idei tapasztalatai alapján jövőre már az egész balatoni térségben elindítják a programot.

Július 1 és augusztus 25 között egy diákszövetkezet segítségével érkeznek a diákok a városba és a környező településekre. A fizetésen kívül napi kétszeri ingyenes étkezést és jelképes összegért szállást biztosítanak számukra a keszthelyi VSZK és az Asbóth iskola kollégiumában.

Pácsonyi Imre, a megyei közgyűlés alelnöke a Zala Megyei Vállalkozásfejlesztési Alapítvány projektben vállalt feladatai kapcsán elmondta, hogy ők mérik fel a munkaadók igényeit, elvárásait, így azok a vállalkozók, akiknek dolgozókra lenne szükségük, a keszthelyi irodában jelezhetik ezt.

A gesztor szerepét betöltő Balaton Fejlesztési Tanács és munkaszervezete képviseletében Fodor Márk elmondta, hogy eddig mintegy kétszáz 18-25 év közötti fiatal munkavállaló jelentkezett főként az ország távolabbi részeiről. Úgy vélte, hogy mindenkinek tudnak munkaerőt biztosítani a programban, aki igényli.

Fotó: Zalai Hírlap